月嫂與雇主的禁忌話題有哪些

來源：北京大班家政服務(wù) 發(fā)布時間：2021/09/27 15:26:55

簡介：月嫂上戶的時間很長，在和雇主熟悉后，不可避免地會與雇主討論家長里短。然而，月嫂應(yīng)該意識到，還有一些話題不能與雇主討論。如果不注意，可能會給雇主留下不好的印象。 1、

月嫂上戶的時間很長，在和雇主熟悉后，不可避免地會與雇主討論家長里短。然而，月嫂應(yīng)該意識到，還有一些話題不能與雇主討論。如果不注意，可能會給雇主留下不好的印象。

1、說家政公司的壞話，故意和雇主套近乎

有時候，想和寶媽套近乎會選擇說家政公司壞話的方法，感覺寶媽會和自己一起去批評家政公司。但是需要明白的是，雇主需要的是踏踏實實干活的人，而不是搬弄是非的長舌婦。

2、經(jīng)常提上一個雇主的好

月嫂之所以這么說，主要是為了給新客戶留下好印象。因為做得很好，上一個雇主喜歡你，重視你。說者無心聽者有意，新雇主對你了解不多，也不知道你做得好不好。在這個時候，你盲目地贊美自己的長處，這往往適得其反，給人留下不好的印象。

3、跟雇主發(fā)牢騷，抱怨生活

寶媽請月嫂在家找人照顧她，閑聊家常當然是可以的，但是當你談?wù)撟约旱牟恍視r，你充滿了消極的情緒，正常的雇主是不愿意聽這些事情的。

4、挑雇主家里長輩的毛病

俗話說清官難斷家務(wù)事，上戶的時候最忌諱背后評價客戶家里人，摻和雇主家里事，這都是聰明月嫂不會做的。

5、倚老賣老

一些月嫂年齡比雇主大很多，她們的孩子也比雇主的還大，而且手里的訂單多了，結(jié)果就把寶爸當自己兒子使喚。如果你需要寶爸的幫助，你可以禮貌地提出建議，而不是下命令。

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